İşçilerin talepleri ilk kez bu kadar güçlü bir şekilde mecliste!
"Barajsız sendika, yasaksız grev ve güvenceli iş" talebiyle EMEP'in hazırladığı ve CHP, DEM Parti, İyi Parti, TİP ve Yeni Yol Grubu'nun destek verdiği kanun teklifi Meclis'e sunuldu

Emek Partisi’nin (EMEP) başlattığı “Barajsız Sendika, Yasaksız Grev ve Güvenceli İş” kampanyası neticesinde hazırlanan; CHP, DEM Parti, İyi Parti ve TİP milletvekillerinin de mutabakata vardığı kanun teklifi Meclis'e sunuldu.
Meclis’te yapılan toplantıya katılan işçiler işyerlerinde sendikalaşma sürecinde yaşadıkları sıkıntıları anlatırken; teklife destek veren CHP, İyi Parti ve TİP Milletvekilleri ve konuya dair çalışmalar yaptığını belirten Yeni Yol grubu da toplantıda söz aldı. EMEP, başlattığı kampanya ile işçiler, sendika temsilcileri, akademisyenler ve gazetecilerin katkılarıyla bir yasa tasarısı hazırlamıştı. Kanun teklifini muhalefet partilerinin de görüşüne sunan EMEP; CHP, DEM Parti, İyi Parti ve TİP milletvekillerinden de destek aldı.
“Çalışmalar ile bugüne gelindi”
Toplantıda açılış konuşmasını yapan EMEP Genel Başkanı Seyit Aslan; kanun teklifine destek sunan CHP, DEM Parti, TİP ve İYİ Parti yöneticilerine ve vekillerine teşekkür etti. Kanun teklifinin fabrikada, atölyede tezgâh başında çalışan işçinin, emekçinin, işçi sınıfının sendikal hak ve özgürlüklerinden yana olan hukukçuların, akademisyenlerin ve sendikacıların ortak mücadelesinin kolektif ürünü olduğunu belirten Aslan “Kampanya fabrikalarda, grev ve direnişteki işçilerle, temsilcilerle, sendika yöneticisi ve uzmanlarıyla, akademisyen ve gazetecilerle yapılan görüşmeler ve tartışmalar ile sürdü. Yapılan işçi buluşmaları, toplantılar, kurultaylar, işyeri gezileri ve sosyal medya etkinlikleri ile yaygınlaştı. Ev sohbetlerinde, işçi duraklarında ve fırsatı yaratılan her alanda işçilerle yapılan tartışmalar ve toplantılar, sosyal medyadan yapılan çalışmalar ile bugüne gelindi” sözleriyle kampanya sürecini anlattı. Aslan'ın ardından toplantıya katılan işçiler ve sendika temsilcileri örgütlenme sırasında karşılaştıkları zorlukları ve söz konusu yasa teklifinin önemine değindi.
Değerli Kocaeli Barış Gazetesi okurları,
Kocaeli Barış Gazetesi ekibi olarak Türkiye'de ve dünyada yaşanan, haber değeri taşıyan gelişmeleri sizlere en hızlı, tarafsız ve kapsamlı şekilde sunmak için çalışıyoruz. Bu süreçte sunduğumuz haberlerle ilgili eleştiri, görüş ve yorumlarınız bizim için çok değerli. Ancak, karşılıklı saygı ve hukuka uygunluk çerçevesinde, daha sağlıklı bir tartışma ortamı oluşturmak adına yorum platformumuzda uyguladığımız bazı kurallarımız bulunmaktadır.
Sayfamızda Türkiye Cumhuriyeti kanunlarına ve evrensel insan haklarına aykırı yorumlar onaylanmaz ve silinir. Okurlarımız tarafından yapılan yorumların, (diğer okurlara yönelik olanlar da dahil) kişilere, ülkelere, topluluklara, sosyal sınıflara ırk, cinsiyet, din, dil başta olmak üzere ayrımcılık içermesi durumunda, yorum editörlerimiz bu yorumları onaylamayacak ve silecektir. Onaylanmayacak ve silinecek yorumlar arasında aşağılama, nefret söylemi, küfür, hakaret, kadın ve çocuk istismarı, hayvanlara yönelik şiddet söylemleri de yer almaktadır. Suçu ve suçluyu övmek, Türkiye Cumhuriyeti yasalarına göre suçtur, bu nedenle bu tür yorumlar da Kocaeli Barış Gazetesi sayfalarında yer almayacaktır.
Ayrıca, Türkiye Cumhuriyeti mahkemelerinde doğruluğu kanıtlanamayan iddia, itham ve karalama içeren, halkı kin ve düşmanlığa tahrik eden, provokatif yorumlar da yapılamaz.
Markaların ticari itibarını zedeleyici, karalayıcı ve ticari zarara yol açabilecek yorumlar onaylanmaz ve silinir. Aynı şekilde, bir markaya yönelik promosyon veya reklam amaçlı yorumlar da onaylanmaz ve silinecek yorumlar kategorisindedir. Diğer web sitelerinden alınan bağlantılar Kocaeli Barış Gazetesi yorum alanında paylaşılamaz.
Kocaeli Barış Gazetesi yorum alanında paylaşılan tüm yorumların yasal sorumluluğu yorumu yapan kullanıcıya aittir, Kocaeli Barış Gazetesi bu sorumluluğu üstlenmez.
Kocaeli Barış Gazetesi'de yorum yapan her okur, yukarıda belirtilen kuralları, sitemizde yer alan Kullanım Koşulları'nı ve Gizlilik Sözleşmesi'ni okumuş ve kabul etmiş sayılır.
Kurallarımıza uygun şekilde saygı, nezaket, birlikte yaşama kuralları ve insan haklarına uygun yorumlarınız için teşekkür ederiz.