banner1046
banner1038
banner1066
24 Mart 2020 Salı 15:14
EYT SYDD, ücretli izin için avukatlara 3 adet dilekçe hazırlattı...
Tüm dünyayı etkisi altına alan ve ülkemize de sirayet eden koronavirüs salgınında, vaka ve ölü sayısı maalesef her geçen gün artıyor. Türkiye’de koronavirüse karşı bir dizi önlem alındı, yaşlı vatandaşlar ve kronik hastalığı olanlara sokağa çıkma yasağı getirildi. Ancak yasak tüm yaş gruplarını kapsamadığı için pek çok iş yeri ve fabrika hala açık. Bundan dolayı da evde kal çağrıları, gerçekleştirilemiyor. Okulların tatil olması nedeniyle evde küçük çocukları olan bireyler, işe gitmek istemiyor. Evde yaşlı bireyler bulunanlar, kapabileceği virüsü onlara bulaştırmaktan korkuyor. Orta yaşın da risk altında olması sebebiyle özellikle emeklilikte yaşa takılıp işe gitmek durumunda kalanlar endişeli. Ve bu insanların bir kısmında kronik hastalık da var.

Emeklilikte Yaşa Takılanlar Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Derneği, avukatlar aracılığıyla EYT’lilere bu konuda yol gösteren 3 ayrı kategoride dilekçe hazırlattı. EYT SYDD İl Koordinatörü Alper Özüpak, bu dilekçeleri, EYT’liler ile paylaştı. Bu dilekçelerden ilki, sağlık problemleri olup ücretli izin talep edenlerle ilgili. İkinci dilekçe 12 yaşından küçük çocuğu olan ve ona bakacak kimsenin bulunmamasının gerekçe edilerek ücretli izin talebiyle ilgili. Üçüncü dilekçe ise koronavirüse karşı iş yerinde yeterli önlemin alınmaması kaynaklı ücretli izin talebiyle ilgili. İşte Alper Özüpak’ın EYT’lilere yol göstermesi için paylaştığı ücretli izin dilekçeleri…

RAHATSIZLIĞI OLANLARLA İLGİLİ İZİN DİLEKÇESİ

Çalışan arkadaşlar işyerinde korona virüsü için önlem alınması için avukatlar aracılığı ile hazırlanmış işverene başvuru dilekçesi evrakın boş yerlerini doldurup işverene verip ücretli izin talebinde bulunabilirsiniz

(BURAYA: İŞVERENİN UNVANI YAZILACAK) FİRMASI’NA

Başvurucu : Ad Soyad

Konu : Corona Virüs Salgını karşı ücretli izin talebi

Açıklamalar :

Corona Virüs (Covid-19) olarak bilinen solunum yolu bulaşıcı hastalığı, Dünya Sağlık Örgütü'nün (DSÖ) 9 Mart 2020 tarihli raporuna göre 100’den fazla ülkede 109 bin teyit edilmiş küresel vakayla kayıtlara geçmiştir. DSÖ tarafından, Corona Virüs için 2 Mart 2020 tarihinde küresel risk seviyesini "yüksekten", "çok yüksek" seviyesine çıkarılmış, ayrıca “Uluslararası Kamu Sağlığı Acil Durumu” ilan edilmiştir.

Sağlık Bakanlığı tarafından

Hamilelerin, yasal süt izni kullananların, engelli çalışanların, yönetici pozisyonundakiler hariç 60 yaş ve üzerinde olanların, Sağlık Bakanlığının belirlediği dezavantajlı grupların (bağışıklık sorunu olanlar, kanser hastaları, kronik solunum yolu hastaları, obezite ve diabet, kalp damar hastaları organ nakli olanlar, kronik hastalar gibi hastalıkların Corona Virüsüne karşı riskli grupta yer aldığı belirtilmiştir.

Yukarıda belirtilen (SAĞLIK DURUMU YAZILACAK) sağlık durumuna sahip olduğum için yıllık iznimden düşülmemesi kaydıyla ücretli izin verilmesini talep ediyorum.

Ekte sağlık raporum sunuludur.

Gereğinin yapılmasını talep ederim.

AD SOYAD

TARİH - İMZA

NOT : İki nüsha şeklinde hazırlayınız. Bir nüshasını işverene veriniz. Sizde kalacak olan nüshada da işverenin aldığına dair imza işveren vekilinin imzası,ad-soyad ve tarih olsun.

--------

12 YAŞINDAN KÜÇÜK ÇOCUĞU OLANLARLA İLGİLİ İZİN DİLEKÇESİ

Çalışan arkadaşlar işyerinde korona virüsü için önlem alınması için avukatlar aracılığı ile hazırlanmış işverene başvuru dilekçesi 12 yaşından küçük çocukları olanlar için evragin boş yerlerini doldurup işverene verip ücretli izin talebinde bulunabilirsiniz

(BURAYA: İŞVERENİN UNVANI YAZILACAK) FİRMASI’NA

Başvurucu : Ad Soyad

Konu : Corona Virüs Salgını karşı ücretli izin talebi

Açıklamalar :

Corona Virüs (Covid-19) olarak bilinen solunum yolu bulaşıcı hastalığı, Dünya Sağlık Örgütü'nün (DSÖ) 9 Mart 2020 tarihli raporuna göre 100’den fazla ülkede 109 bin teyit edilmiş küresel vakayla kayıtlara geçmiştir. DSÖ tarafından, Corona Virüs için 2 Mart 2020 tarihinde küresel risk seviyesini "yüksekten", "çok yüksek" seviyesine çıkarılmış, ayrıca “Uluslararası Kamu Sağlığı Acil Durumu” ilan edilmiştir.

Sağlık Bakanlığı ve Milli Eğitim Bakanlığı’nın aldığı tedbirler neticesinde eğitim-öğretime ara verilmiştir. 12 yaşından küçük çocuğum olduğu ve kendisine benim dışımda bakacak kimse olmadığından dolayı firmamızdan yıllık iznimden düşülmemesi kaydıyla ücretli izin verilmesini talep ediyorum.

Ekte nufüs kayıt örneği sunuludur.

Gereğinin yapılmasını talep ederim.

AD SOYAD

TARİH - İMZA

NOT : İki nüsha şeklinde hazırlayınız. Bir nüshasını işverene veriniz. Sizde kalacak olan nüshada da işverenin aldığına dair imza işveren vekilinin imzası,ad-soyad ve tarih olsun.


 
---------

İŞ YERLERİNDE ÖNLEM ALINMAYANLARLA İLGİLİ İZİN DİLEKÇESİ

Çalışan arkadaşlar işyerinde korona virüsü için önlem alınması için avukatlar aracılığı ile hazırlanmış işverene başvuru dilekçesi evragin boş yerlerini doldurup işverene verebilirsiniz

(BURAYA: İŞVERENİN UNVANI YAZILACAK) FİRMASI’NA

Başvurucu : Ad Soyad

Konu : Corona Virüs Salgını

Açıklamalar :

Corona Virüs (Covid-19) olarak bilinen solunum yolu bulaşıcı hastalığı, Dünya Sağlık Örgütü'nün (DSÖ) 9 Mart 2020 tarihli raporuna göre 100’den fazla ülkede 109 bin teyit edilmiş küresel vakayla kayıtlara geçmiştir. DSÖ tarafından, Corona Virüs için 2 Mart 2020 tarihinde küresel risk seviyesini "yüksekten", "çok yüksek" seviyesine çıkarılmış, ayrıca “Uluslararası Kamu Sağlığı Acil Durumu” ilan edilmiştir.

İşyerimizde Corona Virüs salgınına karşı;

Çalıştığım işyerinde Corona virüs için önlem alınmamaktadır. (Koruyucu maske verilmemesi, eldiven verilmemesi, dezenfektan verilmemesi, kalabalık çalışmaya ilişkin gerekli mesafenin sağlanmaması, tuvaletler gibi ortak alanların temiz olmaması ve yetersiz olması vb. İşyerine ilişkin somut sorunlar yazılacak.)

6331 sayılı İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KANUNU’nun 13. Maddesi: “Ciddi ve yakın tehlike ile karşı karşıya kalan çalışanlar kurula, kurulun bulunmadığı işyerlerinde ise işverene başvurarak durumun tespit edilmesini ve gerekli tedbirlerin alınmasına karar verilmesini talep edebilir. Kurul acilen toplanarak, işveren ise derhâl kararını verir ve durumu tutanakla tespit eder. Karar, çalışana ve çalışan temsilcisine yazılı olarak bildirilir” hükmü emredicidir.

Derhal bu önlemlerin alınmasını talep ederim.

İşveren tarafından derhal gerekli önlemlerin alınmasını talep ediyoruz.

Ad Soyad

Tarih ve İmza

NOT : İki nüsha şeklinde hazırlayınız. Bir nüshasını işverene veriniz. Sizde kalacak olan nüshada da işverenin aldığına dair işveren vekilinin imzası,ad-soyad ve tarih olsun.

Son Güncelleme: 24.03.2020 15:51
Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.
Avatar
burak 2020-03-24 18:34:26

Tabi dilekçe önemli.... umarım bu gidişle o dilekçeleri verecek, kepenk indirmeyen bir işveren bulabilirler.

banner1048

banner354

banner820

banner1056

banner1040

banner599

banner1050