“Kamu dışı ASÇ kadroya alınmalı”

Aile sağlığı merkezlerinde (ASM) görev yapan kamu dışı aile sağlığı çalışanlarının kadroya alınması için Türk Sağlık-Sen Kocaeli Şube Başkanı Ömer Çeker yazılı bir açıklama yaptı. Başkan Çeker açıklamasında, şu ifadeleri kullandı: “Ülke genelinde yaklaşık 3600 Kocaeli’de ise 45 kamu dışı aile sağlığı çalışanı ASM’de görev yapmaktadır. Personelin görev yapmak istemediği, dolayısıyla personelin tutulmasında zorluk çekilen aile sağlığı merkezlerindeki boş aile hekimliği birimleri için Maliye Bakanlığından vize alınmak suretiyle istihdam edilen, sözleşmeli kamu dışı aile sağlığı çalışanları, aile hekimi ile birlikte ASM’de görev yapmaktadırlar.

ÖZLÜK VE MALİ HAKLARDA FARKLILIKLAR
2010 yılında ülke genelinde aile hekimliği uygulaması hayata geçirilmiştir. Sağlık ocağının yerini aile sağlığı merkezleri (ASM) almıştır. 12 yıldır kamu dışı aile sağlığı çalışanları, sözleşmeli personel olarak vatandaşımıza özveri ile kaliteli sağlık hizmeti sunmak için görev yapmaktadır. Kamu dışı aile sağlığı çalışanı unvanı ile ASM’de görev yapan çalışanları, kamu işvereni yok saymış, ötekileştirmiştir. Aynı kuruma bağlı, hatta aynı ASM’de görev yapan çalışanlar ile birlikte, aynı işi yapmalarına rağmen kadrolu, kadrosuz ayırımı yapılması özlük ve mali haklarda farklılıkların olması, bu farklılıklarında kabul edilmesi mümkün değildir.

DEVLET ÇATISI ALTINA ALMALI
Ülke genelinde personel tutmakta güçlük çekilen ASM yaklaşık 3600, Kocaeli’de ise sayıları 45 olan kamu personeli olmayan aile sağlığı çalışanı, yıllardır iş güvencesinden yoksun olarak çalışmaya devam ediyorlar. Kamuda görev yapan sözleşmeli personelin kadroya alınması için kamu işvereni çalışmalar yapmakta olup yapılan çalışmaların sonuçlarını kamuoyuna açıklayarak sözleşmeli personellerin kadroya alınacağını ilan etmiştir. Kamu işvereni yeni bir açıklama yaparak ülke genelinde az sayıda olan ve kamu personeli olmayan kamu dışı aile sağlığı çalışanlarını da kadroya alacaklarını ilan etmelidir. Kamu dışı aile sağlığı çalışanları üvey evlat değildir. Devlet çatısı altına almalı ve güvenceli çalışma koşullarını sağlayarak, personeller arasında çifte standart ortadan kaldırmalıdır.”